Si no ha conseguido un incremento de sueldo desde hace tiempo, este es el momento de tomar acción. Cuando la inflación es alta, las cadenas de suministro son un desastre, los esfuerzos de sindicalización se están arraigando en todas las industrias y el robo en el comercio minorista aumenta – muchos dolores de cabeza para los empleadores.
Las empresas de Estados Unidos nunca han estado mejor en el aspecto financiero y los trabajadores, cuyos salarios se han descuidado durante los últimos años, disfrutan ahora de un poder de negociación muy significativo. No siempre será así.
Según Aaron Sojourner, economista laboral y profesor de la Escuela de Administración Carlson de la Universidad de Minnesota, «Los trabajadores están en el asiento del conductor más que en cualquier otro momento de las últimas décadas».
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No obstante, este incremento del poder de negociación de los trabajadores no durará eternamente. Sojourner dice que la pandemia «lo sacudió todo, y ahora la gente encuentra mejores oportunidades en diferentes lugares».
Los estadounidenses han abandonado sus empleos en cifras récord. En noviembre, 4,5 millones, o el 3% de la población activa, se marchó voluntariamente. Y aunque la contratación se ralentizó en diciembre, la economía de Estados Unidos viene de un año récord: En 2021 se crearon 6,4 millones de empleos, la cifra más alta desde que se iniciaron los registros en 1939.
Los trabajadores en Estados Unidos tienen en este momento un poder de negociación bastante alto, esto debido a la necesidad de las empresas de ocupar sus vacantes. Contacte a USAFIS para recibir asesoría sobre la visa apropiada para emigrar y trabajar en este país.