PepsiCo y General Motors están liderando el camino hacia cambios en los que hombres y mujeres reciben el mismo salario por el mismo trabajo y donde las posiciones de liderazgo son mejor remuneradas. Just Capital, una organización sin fines de lucro, está rastreando cómo las empresas en los Estados Unidos están creando valor a largo plazo en lugar de concentrarse solo en los accionistas. Para encontrar un trabajo donde la igualdad sea la prioridad principal, considere aplicar para la Lotería de la Tarjeta Verde. USAFIS.org puede ayudarlo a completar su solicitud correctamente para que usted continúe con el proceso previsto.
Solo seis de las 875 empresas más grandes de los Estados Unidos cumplen con los siguientes criterios: tienen objetivos y políticas de igualdad de oportunidades y diversidad, realizan un análisis de equidad de remuneración, no han tenido disputas por discriminación en el empleo en los últimos tres años, no han incurrido en multas por parte de la Comisión de Igualdad en Oportunidades de Empleo (Equal Employment Opportunity Commission) en los últimos tres años, ofrecen horarios flexibles y guarderías para los hijos de los empleados y tienen al menos el 25% de mujeres en la junta directiva. General Motors es una de las mejores empresas para mujeres. La directora ejecutiva Mary Barra supervisó el inicio del programa de desarrollo de liderazgo Mujeres en Acción. El programa cuenta con más de 6.700 miembros registrados.
Otra de las principales empresas es PepsiCo. Indra Nooyi, la actual presidenta y directora ejecutiva de PepsiCo, ha ayudado a desarrollar beneficios entre la vida laboral y familiar, especialmente para las madres. Se han instaurado habitaciones para madres en instalaciones y guarderías cercanas o en el lugar. Accenture, con sede en Dublín, Irlanda, anunció en junio que está trabajando para tener una fuerza laboral equilibrada en el aspecto de género (50 a 50) para el 2025. La empresa actualmente tiene 170.000 mujeres empleadas. En Colgate-Palmolive, el 41% de los empleados son mujeres y el 37% del 10% con mejores salarios son mujeres. Hay muchas grandes compañías en Estados Unidos para que las mujeres trabajen. USAFIS.org puede ayudarlo a recibir la Tarjeta Verde que usted necesita para emigrar a los Estados Unidos.